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分析
全方位了解自己,便是最大的成长。
AI智能分析/建议,自动纠错,提炼核心信息和经验润色。系统会自动根据简历内容,实时提供智能优化建议;并通过AI大数据技术对简历进行评分诊断,为求职者提供简历修改报告。
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AI智能分析_雷达图
30′
TRIMG指数
50′
信息准确度
20′
文档设计性
40′
求职加分项
25′
内容完整度
上传简历
可支持word文档所有格式
01
在线智能分析
基于简历信息进行智能识别与分析
02
查看分析结果
智能分析结果查看,获取官方建议
03
三大
智能与简历分析
智能解读 全文扫描
简历不随便,更是一种态度。
全文扫描、错字措辞与智能纠正、翻译。
信息准确度、完整性检查(模块组成、重要元素等)
文档设计性评估,阅读性、设计性平衡。
智能分析 优劣势展示
理性对待优势劣势,一目了然。
人力资源特有的TRIMG参数标准。
简历优劣势的全面呈现与可视化。
求职简历的四大指数,定位优势、发现劣势。
求职岗位的预测,了然于心的求职呈现。
智能解读 个性化建议
发现并进步,简历只是一种形式。
扬长补短,让求职更真诚、更具有意义。
如何构建简历与HR的“隐形对话感”。
强化优势,在简历浪潮中获得更多可以面试陈述的机会。
核心
特色与
分析
指数
综合得分:
53
分
AI智能分析_雷达图
44′
个人信息指数
66′
HR阅读指数
39′
岗位匹配指数
64′
人事信任指数
55′
求职能量值
T.R.I.M.G.指数官方解读报告
01、求职能量值 Energy:
模板设计尚需优化:页面设计还存在的问题,会影响读简历时的观感
简历易读性较低,不便于HR在最短时间内判断你是否符合岗位需求
11、人事信任指数 Trust:
简历中出现错别字错误,会给HR留下不严谨的职业形象
建议增加头像,加深HR对你的第一印象
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找工作,我们是认真的!
年轻,认真对待每一次重新选择。
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